招标代理公司（立即查看） 受业主单位（立即查看） 委托，于2024-05-24在采购与招标网发布 佛山市南海区第六人民医院安保服务采购更正公告（第一次）。现邀请全国供应商参与投标，有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。 公告信息采购项目名称安保服务采购项目编号沥采（略）公告性质更正公告公告内容一、项目基本情况原公告的采购项目编号：沥采（略）原公告的采购项目名称：安保服务首次公告日期：（略）年（略）月（略）日二、更正信息：更正事项：采购公告与采购文件更正原因：采购文件内容调（略）。更正内容：原公告的投标文件提交截止时间：（略）-（略）-（略）:（略）:（略），更正（略）-（略）-（略）:（略）:（略）。原公告的开标时间：（略）-（略）-（略）:（略）:（略），更正（略）-（略）-（略）:（略）:（略）。1、原采购文件P（略）“人员资格及人数配置的基本要求”原文：4.人员资格及人数配置的基本要求4.1人员资格的基本要求4.1.1对管理人员的基本要求4.1.1.1保安队长：年龄（略）岁以下，具有中专或高中以上学历；有管理的专业知识及安全消防管理知识，具备保安员证，上岗前具备健康证。4.1.1.2保安班长：年龄（略）岁以下，高中或以上文化，身体健康，具备保安员证，有管理的专业知识及安全消防管理知识，上岗前具备健康证。4.1.2对其它人员的基本要求4.1.2.1保安：初中或以上文化，具有高度责任心。男性（略）岁以下，女性年龄不超过（略）岁；上岗前具备健康证，每年体检不少于1次。所有保安员需具有保安员证。4.1.2.2安保消防监控室人员：男，年龄（略）岁以下；女，年龄（略）岁以下，具备高中以上文化，具有相关工作经验（提供相关证明材料）。持有中级或以上消防设施操作员证书，上岗前具备健康证，每年体检不少于1次。4.1.2.3院前急救岗（含救护车出车）人员，男，年龄（略）岁以下，上岗前具备健康证。4.1.2.4安保专职消防队人员，男，年龄（略）岁以下，退（略）军人优先，具有消防安全管理知识，持有消防救援有关的资格证（例如应急救援员证），上岗前具备健康证。更正（略）4.人员资格及人数配置的基本要求4.1人员资格的基本要求采购人消防监控室设有消防联动控制设备（具有建构筑物消防员四级或以上或消防设施操作员（四级中级工或以上）的人员才能监控、操作）。4.1.1对管理人员的基本要求4.1.1.1保安队长及保安班长：（1）年龄（略）岁以下，具有中专或高中以上学历，身体健康，有管理的专业知识及安全消防管理知识，能应急处理消防联动控制设备操作及日常管理，需具有保安员职业资格证（五级初级工或以上），上岗前具备健康证。★（2）须具有公安部门颁发的保安员证（投标人须提供承诺函并加盖投标人公章，格式自拟）。★（3）须具有消防设施操作员（四级中级工或以上）或建（构）筑物消防员（四级或以上）职业资格证（投标人须提供承诺函并加盖投标人公章，格式自拟）。4.1.2对其它人员的基本要求4.1.2.1保安：（1）初中或以上文化，具有高度责任心。男性（略）岁以下，女性年龄不超过（略）岁；上岗前具备健康证，每年体检不少于1次。★（2）须具有公安部门颁发的保安员证（投标人须提供承诺函并加盖投标人公章，格式自拟）。4.1.2.2安保消防监控室人员：（1）男，年龄（略）岁以下；女，年龄（略）岁以下，具备高中以上文化，具有相关工作经验（提供相关证明材料）。上岗前具备健康证，每年体检不少于1次。★（2）须具有建（构）筑物消防员（四级或以上）或消防设施操作员（四级中级工或以上）职业资格证（投标人须提供承诺函并加盖投标人公章，格式自拟）。4.1.2.3院前急救岗（含救护车出车）人员，男，年龄（略）岁以下，上岗前具备健康证。4.1.2.4安保专职消防队人员，男，年龄（略）岁以下，退（略）军人优先，具有消防安全管理知识，持有消防救援有关的资格证（例如应急救援员证），上岗前具备健康证。2、原采购文件P（略）-P（略）“5.（略）质量与扣罚”原文：5.（略）.6安保消防监控室必需每天（略）小时双人在岗值班，发现无双人在岗每次扣（略），消防监控室值班员无持有中级或以上消防设施操作员证书扣发（略）／人月。更正（略）5.（略）.6安保消防监控室需每天（略）小时双人在岗值班，发现无双人在岗每次扣（略），消防监控室值班员无持有建构筑物消防员（四级或以上）或消防设施操作员（四级中级工或以上）职业资格证的扣发（略）／人月。3、原采购文件P（略）“5.（略）质量与扣罚”中增加5.（略）.8中标人投入的保安队长、保安班长、保安员、安保消防监控室人员未按招标文件')" rel="nofollow" style="color:red;" title="标书制作">招标文件的要求持证上岗的，视为缺岗，按文件5.（略）.7条款进行扣罚。4、原采购文件P（略）“考核表3”中“劳动纪律”原文：需（略）小时双人在岗，且在岗人员持有中级或以上消防设施操作员证书。达不到要求一票否决，按不及格处理。更正（略）需（略）小时双人在岗，且在岗人员持有建构筑物消防员（四级或以上）或消防设施操作员（四级中级工或以上）职业资格证。达不到要求一票否决，按不及格处理。5、原采购文件P（略）-P（略）“3.详细评审”原文：采购包1安保服务:评审因素评审标准（略）部（略）.0（略）技术部（略）.0（略）报价得（略）.0（略）技术部（略）对项目理解程度（略）.0（略），（等次（略）值选择：0.0;1.0;4.0;7.0;（略）.0;）投标人详细了解客户需求，（略）对安保服务各项工作的重点要求，并对应列出与之配套的管理服务措施：1.对采购人的需求及本项目的重难点了解全面细致，与之对应的管理服务措施具体细（略）实际需求，得（略）；2.对采购人需求及本项目的重难点基本了解，管理服务措施简单，（略）实际需求，得7（略）；3.对采购人需求及本项目的重难点了解存在欠缺，管理服务措施一般，得4（略）；4.有对项目理解程度（略）析，但未涵盖上述所有内容，得1（略）；5.没有提供项目理解内容的，不得（略）。总体服务方案9.0（略），（等次（略）值选择：0.0;1.0;3.0;6.0;9.0;）根据投标人针对本项目提供的总体服务方案包括但不限于:消防安全管理、巡逻服务、门卫服务、车辆管理服务方案进行评审：1.消防安全管理方案内容详实具体，巡逻服务、门卫服务、车辆管理服务方案实施目标明确，服务工作流程规范，贴合项目实际，得9（略）;2.消防安全管理方案完善，巡逻服务、门卫服务、车辆管理服务方案实施目标基本明确，服务工作流程基本完善，得6（略）;3.消防安全管理方案简略，巡逻服务、门卫服务、车辆管理服务方案实施目标模糊，服务工作流程存在不足，得3（略）;4.有总体服务方案描述，但未涵盖上述所有内容，得1（略）；5.没有提供总体服务方案的，不得（略）。服务人员工资、福利待遇保障9.0（略），（等次（略）值选择：0.0;1.0;3.0;6.0;9.0;）根据投标人拟派驻本项目服务人员：在依法用工的情况下，各工种服务人员的薪酬体系、服务人员福利保障进行评审：1.保障方案具体、薪酬福利方案完善详细、合理，服务人员工资及福利待遇水平高，得9（略）；2.保障方案一般、薪酬福利方案具体，服务人员工资及福利待遇水平合理，得6（略）；3.保障方案简单、人员工资基本合理，福利待遇保障基本齐全，得3（略）；4.有保障方案，但未涵盖上述所有内容，得1（略）；5.没有提供保障方案的，不得（略）。项目组织实施方案9.0（略），（等次（略）值选择：0.0;1.0;3.0;6.0;9.0;）根据投标人针对本项目的组织实施方案（包括但不限于各项服务管理、运作流程和管理制度）进行评审：1.各项服务管理方案完善，运作流程合理规范、专业技术强，有完善的管理制度的，得9（略）；2.各项服务管理方案基本完善，运作流程基本合理规范、有基本的专业技术，有基本完善的管理制度的，得6（略）；3.各项服务管理方案简单，运作流程不够合理规范、专业性一般，管理制度不够完善的，得3（略）；4.有项目组织实施方案描述，但未涵盖上述所有内容，得1（略）；5.没有提供项目组织实施方案的，不得（略）。应急预案9.0（略），（等次（略）值选择：0.0;1.0;3.0;6.0;9.0;）根据投标人提供的应急措施方案（包括但不限于服务中可能遇到的特殊情况、秩序维护的应急保障措施、突发事件的处理预案、应急人员工作（略）配）进行评审：1.根据项目的特点，就服务过程中可能遇到的特殊情况、秩序维护做出的应急保障措施和突发事件的处理预案内容详实，应急人员（略）工安排有条不紊，得9（略）；2.根据项目的特点，就服务过程中可能遇到的特殊情况、秩序维护做出的应急保障措施和突发事件的处理预案贴合项目实际，应急人员（略）工安排合理，得6（略）；3.根据项目的特点，就服务过程中可能遇到的特殊情况、秩序维护做出的应急保障措施和突发事件的处理预案尚可，应急人员（略）工简单，得3（略）；4.有应急措施描述，但未涵盖上述所有内容，得1（略）；5.没有提供应急措施方案的，不得（略）。工作人员培训及管理9.0（略），（等次（略）值选择：0.0;1.0;3.0;6.0;9.0;）根据投标人针对本项目提供的工作人员培训及管理方案，包括但不限于培训目标、培训计划、培训内容以及人员管理制度、奖惩规定等进行评审：1.培训方案完（略）、详细，能有效提高工作人员的积极性和专业性，人员管理方案合理，能保障项目高效运作，得9（略）；2.培训方案完（略），基本能提高工作人员的积极性和专业性，人员管理方案部（略）合理，能保障项目正常运作，得6（略）；3.培训方案存在欠缺，未能提高工作人员的积极性和专业性，人员管理方案欠缺，难以保障项目正常运作，得3（略）；4.有工作人员培训及管理描述，但未涵盖上述所有内容，得1（略）；5.没有提供工作人员培训及管理方案的，（略）部（略）项目业绩5.0（略）年1月1日至今以合同签订时间为准以投标人名义独立承担的正在服务或曾经服务过的同类项目业绩（须含有安保服务），每提供一份合同得1（略），本项最高得5（略）。注：须提供同类项目业绩的合同关键页（包括但不限于合同标的、合同金额、签订时间、签字盖章页）复印件并加盖投标人公章，不提供或资料提供不齐全不得（略）。保安队长要求8.0（略）对拟投入本项目的保安队长（1名）情况进行评审：1.具有有效期内的保安员二级技师（或保安师）或以上职业资格证书的，得3（略）；2.政府职能部门颁发的建（构）筑物消防员职业资格证或消防设施操作员四级或以上证书的，得2（略）；3.具有人力资源和社会保障部门颁发的高级职称证书，得3（略）；中级职称证书，得1（略）；其他情况不得（略），本小项最高得3（略）。注：1）提供上述人员的相关证书扫描件并加盖投标人公章；2）提供上述人员在本单位任职的外部证明材料，否则不得（略），以下两者之一均可：①本项目投标截止日前6个月内任一个月的参保证明，须提供加盖（略）印章的《投保单》或《社会保险参保人员证明》；②本项目投标截止日前6个月内任一个月的单位代缴个人所得税证明，须提供加盖税务部门印章的单位代缴个人所得税税单扫描件。主要管理人员要求（保安队长除外）6.0（略）根据投标人拟投入本项目的主要管理人员（2名）情况进行评审：1.具有有效期内的保安员二级技师（或保安师）或以上职业资格证书的；每1人得1（略），本小项最高得2（略）。2.具有人力资源和社会保障部门颁发的高级职称证书，得1.5（略）人；中级职称证书，1（略）人；初级职称证书得0.5（略）人，其他情况不得（略），本小项最高得3（略）。3.政府职能部门颁发的建（构）筑物消防员职业资格证或消防设施操作员四级或以上证书的。得0.5（略）人；本小项最高得1（略）。注：1）提供上述人员的相关证书扫描件并加盖投标人公章；2）提供上述人员在本单位任职的外部证明材料，否则不得（略），以下两者之一均可：①本项目投标截止日前6个月内任一个月的参保证明，须提供加盖（略）印章的《投保单》或《社会保险参保人员证明》；②本项目投标截止日前6个月内任一个月的单位代缴个人所得税证明，须提供加盖税务部门印章的单位代缴个人所得税税单扫描件。企业认证3.0（略）投标人具有以下有效认证证书，每项得1（略），本小项最高得3（略）：1.质量管理体系认证；2.环境管理体系认证；3.职业安全健康管理体系认证；注:须提供在全国认证（略）上http:（略）.cn查询结果的截图并加盖投标人公章。企业荣誉3.0（略）投标人（略）年以（略）相关职能部门颁发的与安保服务相关的荣誉证书（或牌匾、或嘉奖），每提供一个得1（略），最高得3（略），无提供得0（略）。注：提供以上荣誉证书（或牌匾、或嘉奖）的扫描件并加盖投