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2021年01月25日

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海口市秀英区司法局公开招聘1名法治岗工作人员的公告  咨询本项目

采购与招标网   商业服务   海南   2024-07-29
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招标代理公司(立即查看) 受业主单位(立即查看) 委托,于2024-07-29在采购与招标网发布 海口市秀英区司法局公开招聘1名法治岗工作人员的公告。现邀请全国供应商参与投标,有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。         为保证统筹推进(略)等工作有序开展,现向社会公开招聘1名法治岗工作人员。现将有关事项公告如下:    一、招聘岗位及任职要求    (一)法治岗工作人员:1名    招聘要求:1.具有法学类本科(含)以上文化程度;2.1年以上法务管理或相关法律工作经验。熟悉行政复议法、行政诉讼法等法律法规,具备各类法律事务的逻辑判断和(略)析能力等;3.年龄要求(略)周岁以上,(略)周岁以下(略)年7月(略)日至(略)年7月(略)日期间出生);    4.放宽条件:1.具有法律职业资格证书;2.具有三年以上法律实务工作经验;3.具有政府机关工作经历,可以适当放宽工作经验及专业要求。    二、招聘条件    (一)基本条件    1.具有中华人民共和国国籍;    2.遵守中华人民共和国宪法和法律;    3.具有良好的品行(略)德;    4.身体健康,具备正常履行职责的身体条件,服从组织的工作安排;    5.具备岗位所需的专业知识和其他条件。    (二)存在以下情形之一者,不得(略)应聘:    1.曾受到过刑事处罚、劳动教养的;    2.曾被开除公职的;    3.处于党内严重警告或行政记大过以上处(略)期内,尚未解除党纪、政纪处(略)的;有其他违法、违纪行为正在接受审查的;    4.因违法、违纪行为曾受到处(略),且处(略)期未满或处(略)期满但未对相应处(略)作出撤销的;    5.曾在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为;    6.失信被执行人;    7.现役军人;    8.按规定应当回避的;    9.法律法规规定其他不适宜(略)应聘的。    三、薪资福利、聘用形式    1.薪酬待遇:法治岗工作人员工资(略)月(含个人社保公积金),交通费用(略)人月(全年),4-(略)月份按国家法律相关规定(略)人的高温补贴。    2.聘用形式:(略)秀(略)安排与第三方签订劳动合同,劳务派遣(略)秀(略)工作。    四、招聘程序公开招聘程序(略)为公开(略)、资格审核、面试、公示、体检、签约6个环节,(略)秀(略)组织实施。为了保证招聘工作有条不紊地进行,招聘全程信息通(略)站公布,请考生们随时关注。(一)组织(略)1.(略)时间:(略)年7月(略)日8:(略)至(略)年8月2日(略):(略),逾期不再受理(以(略)送达时间为准,节假日可(略))。2.(略)方式:考生将(略)材料报(略)秀(略),不收取(略)费,通过资格审核考生将在(略)结束后3个工作日内通知。(略)地址:(略)    (1)(略)正反两面合并成一张图片);    (2)户口簿本人页;(3)个人简历。(按附件1填写)    (4)毕业证书    5教育部学历证书电子(略)备案表,即从中国(略)(http:(略).cnxlcxlscx.jsp)(略)打印的学历认证材料(学历证书电子(略)备案表,有二维码标识);    (6)岗位要求工作经验及满足放宽条件要求的,需提供岗位要求的职称证书或从社保机构打印的社会养老保险缴纳记录及本人与用人单位签订的劳动合同、工作经验证明(需标明工作岗位、工作年限,并加盖服务单位公章)。工作经验计算的截止时间为(略)年7月(略)日;    (7)岗位所需的其他材料。  3.注意事项:应聘人员(略)登记表所填内容及提交的材料必须真实、准确,如有不符合事实或弄虚作假的,一经查实,立即取消应聘资格或不予聘用。如聘用后经查实弄虚作假的,立即取消聘用资格和(略)相关解聘手续,(略)材料不予退还,且相关责任由弄虚作假的聘用者无条件承担。    4.本次报考人员须于(略)之日前取得相应的毕业证书。    5.资格不符、材料不全者谢绝(略)。    (二)资格审查(1)对应聘人员进行资格审核贯穿于公开招聘全过程,对弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的,一经发现,立即取消其应聘或聘用资格;(2)面试工作结束后,面试结果通(略)站向社会公示,公示期为3个工作日。如有异议,可(略)投诉及反馈。(三)面试(1)面试方式:结构化面试方式;(2)面试时间:另行通知;(3)面试地址:(略)体检费用自理)。体检不合格或自愿放弃体检的予以淘汰,按面试成绩排名顺序递补体检人员。(五)公示录用对经体检合格的人员按规定进行公示,公示无异议或有异议经查证不属实的人员确定为录用人员;因体检不合格或本人放弃出现缺位时,在参考人员中按成绩从高(略)到低(略)依次递补。     五、注意事项(1)工作经历以劳动合同为准,(略)就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。(2)招聘单位从未举办或委托举办任何考试辅导培训课程,也从未指定任何参考用书和资料。招聘过程中不收取任何费用。(3)请应聘人员准确填写联系方式,并保持通讯畅通,因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。(4)应聘人员应对本人所填写应聘信息的完(略)性、真实性和准确性负责,凡发现应聘人员与招聘岗位所要求的资格条件不符、提供虚假应聘信息或伪造、变造有关证件、材料、信息的,一经发现,取消应聘资格,已经聘用的取消聘用资格,已经签订劳动合同的解除劳动合同。(5)应聘人员提供的材料仅供招聘之用,恕不退还。参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。(6)招聘过程中请考生保持手机畅通。 六、咨询电话(1)招聘服务咨询电话:((略))(略)。(2)本招聘公告中咨询电话的接听时间均为上午(略):(略)-(略):(略),下午(略):(略)-(略):(略),周末及法定节假日不接受咨询。(3)本公告未尽事宜,(略)秀(略)负责解释。
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