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2021年01月25日

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眉山市交通建设中心关于巡察整改阶段性进展情况的通报  咨询本项目

采购与招标网   交通运输,科技文教旅游   四川   2022-05-16
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招标代理公司(立即查看) 受业主单位(立即查看) 委托,于2022-05-16在采购与招标网发布 眉山市交通建设中心关于巡察整改阶段性进展情况的通报。现邀请全国供应商参与投标,有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。 (略)关于巡察(略)改阶段性进展情况的通(略)委统一部署,(略)年5月(略)日至6月(略)日,(略)委第一巡(略)进行了巡察。(略)年(略)月(略)领导班子反馈了巡察意见建议。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将截至(略)年3月(略)日巡察(略)改阶段性进展情况通报如下。一、落实巡察(略)改责任,推动巡察反馈问题(略)改到位(一)提高政(略)把抓好巡察(略)改工作作为一项严肃的政治任务,站在“两个维护”的政治高度,坚持立行立改、即知即改。巡察意见反馈会召开后,(略)党组高度重视,专(略)改(略)班子成员任副组长,各科室负责人为成员的巡察(略)改工作领导小组,先后召开2次主任办公会,认真研究巡察反馈问题(略)改工作,明确(略)改方向,细化工作责任。在充(略)准备的基础上,(略)年(略)月(略)日召开了巡察(略)改专题民主生活会,会上就巡察(略)改工作的重要性进行再次强调,进一步深化认识,班子成员结合巡察反馈意见,逐一进行对照检查,主动认领问题、剖析原因、提出(略)改意见;班子成员之间严肃认真开展批评与自我批评,将巡察反馈问题从思想上和认识上说透彻、谈明白。(二)强化(略)主任办公会多次研究并结合专题民主生活会议精神,(略)纪委监委派(略)纪检监察组的督导下制定了《(略)委第一巡察(略)反馈问题(略)改方案》,统一思想,明确了抓好巡察(略)改工作的总体目标和方法步骤。同时,对巡察反馈问题及意见建议进行逐项梳理,以点带面、举一反三查找问题,刨根问底抓问题本质,制定了(略)巡察(略)改任务清单》,围绕三个方面问题,列出问题清单、(略)改措施、完成时限、责任领导、责任科室和责任人员,做到了反馈意见(略)遗漏,落实(略)改全覆盖。巡察反馈问题中,“未明确党的领导体制”等4个问题(略)改存在困难,经集体研究提出建议意见(略)党组审定,确保了(略)改任务及时完成。(三)加强监督,推动落实(略)工作同安排、同部署、同落实、(略)主任办公会对(略)主要负责人每(略)天听取一次专项汇报,并明确由巡察(略)改工作领导小组下(略),具体负责巡察(略)改工作的统筹协调和督导,确保(略)改工作扎实开展,各项(略)改事项件件有落实、事事有回音,按时高质高效完成好(略)改工作任务。同时,(略)纪委监委派(略)纪检监察组(略)督导问题(略)改、审阅相关文件等方式针对性地指导推动(略)改工作,确保了(略)改实效。二、坚持问题导向,严格推进(略)改落实针对党(略)委各项决策部署在基层的落实情况、群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题、基层党组织建设三个(略)领导班子逐一抓好(略)改落实。(一)党(略)委各项决策部署在基层的落实情况方面1.关于“履行职能职责不充(略)”问题(略)改情况。一是明确党的领导体制,经书(略)党组审议同意,根据中央和国家机关工委《关于加强中央和国家机关所属事业单位党的建设的意见》规定(略)实行主任负(略)党支部按照参与决策、推动发展、监督保障的要求,强化政治功能,加强对重大问题、重要事项的政治把关,充(略)发挥(略)行政领导班子共同做好本单(略)领导下,(略)编办发〔(略)〕(略)号批复的机构编制事项为指引,努力(略)本级(略)项目的建设及协调服务工作。三是扎实(略)桥梁的巡查检查全覆盖,截止(略)年3月底,(略)完成对所有(略)桥梁全覆盖定期检查,其中一类桥梁(略)座、二类桥梁(略)座、三类桥梁4座、四类桥梁1座,并印发《(略)年(略)养护工作要点》,明确(略)强化(略)规范管养,按规定频率开展(略)初始检查、日常巡查、经常检查和定期检查,准确评定(略)技术状况。2.关于“贯彻上级决策部署有差距”问题(略)改情况。一是压实意识(略)主任办公会研究决定,制发了《关于成立意识形态工作领导小组的通知》《意识形态工作责任落实制度》《意识形态工作(略)意识形态工(略)党支部书记为意识形态工作“第一责任人”,明确意(略)重点工作同研究、同部署、同落实。二是强化学习,提高思想认识,通过主任办公会、支部党员大会、职工大会等会议认真学习了《交通强国建设纲要》《关于打造(略)圈交通次枢纽奋力建设(略)的实施意见》等重要文件,并制定了(略)学习制度》,引导干部职工加强学习,深刻领会理解中央、(略)委、(略)委重要决策部署精神。3.关于“主任办公会运行不规范”(略)主任办公会多次讨论研究,对(略)议事规则》进行了修订完善。明确一次性支出(略)以上的大额资金使用(除日常办公经费、工资性支出外)须提交主任办公(略)年度工作计划和工作总结”纳入主任办公会讨论决定事项(略)对主任办公会的议定事项开展情况进行督办,并在下次主任办公会通报完成情况。(二)群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题4.关于“落实主体责任不到位”问题(略)改情况。一是压紧压实党风廉政建设和反腐败工作主体责任,将党风廉政建设和反腐败工作、(略)主任办公会议事范围。同时,按(略)党组报备年度党风廉政建设和反腐败工作报告。制发了(略)廉政风险防控实施办(略)廉政风险全覆盖排查,共梳理出项目建设管理、财务管理、车辆使用、办公用品采购等廉政风险点(略)个。二是充实(略)党支部换届选举为契机,选举有纪检监察工作经(略)党支部纪检委员,并新增配1名纪检干部,配齐配强人员力量。三是强化廉政教育,通过组织观看廉洁警示教育片《公款“大挪移”》《一条业绩一(略),建管股长狂敛财》《(略)上的塌方》,(略)纪委监委派(略)纪检监察组组长讲廉政党课《用典型案例强党性严纪律(略)廉政风险防控制度等措施,做到警钟长鸣,不断强化干部职工廉洁思想,时刻绷(略)主任办公会研究决定,制发了(略)文件管理制度》,强化文件执行和(略)结果跟踪,避免上级工作部署在落实环节走形式。5.关于“内部管理宽松软”问题(略)主任办公会研究决定,制发了(略)财务管理制度》,严格执行“三重一大”集体研究工作要求,并明确主(略)重大费用支出情况。二是及时清退绩效重复(略)漏退费用、职工解聘多付补偿费用、采购多付费用等共计(略).6(略),对相关责任人员进行了谈话提醒,并要求其提高思想认识,严格执行财经纪律,认真履职尽责。三是强化职工责任意识,针对因工作不细心、履职不到位导致的工作错误、失误,对相关人员进行了谈话提醒,要求其提高思想认识,严格遵守工作纪律,认真履职尽责。并通过制定完善(略)财务管理制度》(略)文件管理制度》(略)公务车辆管理制度》等机关管理制度,规范工作流程,明确责任,避免工作出差错、出纰漏。6.关于“执行财经纪律不严”问题(略)主任办公会(略)采购法实施条例》《(略)政府集中采购目录及标准((略)采购的相关程序进行再学习、再强调,严格规范采购程序。二是及时清退超标准报销服装费、休假期间报销加班费、多报销差旅费等共计(略),对相关责任人员进行了谈话提醒,并要求其提高思想认识,严格执行财经纪律,认真履职尽责。三是完善(略)财务管理制度》,规范财务报销流程,严格落实费用报销必须提供完(略)的依据资料要求,明确要求加班费、差旅费等费用报销时限不超过2个月。(三)基层党组织建设方面7.关于“班子建设有短板”问题(略)改情况。一是(略)交(略)班子队(略)情况,(略)交通运输(略)领导班子职位空缺情况,(略)领导班子。二是及时(略)主要负责人就团结奉献提出了明确要求,要求全体干部职工齐心协力,面对工作不推诿,不扯皮,全力以赴,强化机改后的融合,真正做到合人合心。8.关于“党建工作基础薄弱”问题(略)党支部建设,于(略)年(略)月9日(略)班子成员当选党支部书记。二是强化党员(略)年度学习计划,通过开展“三会一课”、主题党日活动、参观红色教育基地、邀请上级机关领导讲党课等,丰富学习方式,不断提高干部职工理论水平。三是强化党务工作人员培训,先后2次召开支委会就组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党员发展等支部工作规范进行教育培训,并由支部书记就前期工作不规范情况对相关责任人员进行了谈话提醒。四是严格执行支部工作条例,认真开展全覆盖谈心谈话,并在党员大会上强调严格执行每年至少开展一次全覆盖谈心谈话的工作要求。9.关于“组织人事工作不规范(略)聘用人员,按照(略)年2月(略)党组会议议定事项要求,由(略)眉山段和环城公(略)统筹安排工作。二是书(略)党组审议同意,按原借调程序退回7(略)机关(略)主任办公会研究决定,(略)“三定方案”进行纠错恢复,科技教育科负责的人事劳资工作按“三定方案”要(略)和财务科负责。三、巩固(略)治成(略)以巡察(略)改为契机,着力提升工作成效为目的,建立巡察(略)改常态化、长效化工作机制,从根子上找原因、明责任、寻对策、严(略)改,铲除问题产生的土壤、拔掉问题反复发生的苗头,从根本上解决党(略)委各项决策部署在基层的落实情况、群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题、基层党组织建设等方面存在的问题。(一)(略)改落实持续跟踪,确保(略)改扎实有效对已(略)改完成的问题,定期组织“回头看”,防止死灰复燃;对已(略)改完成并长期坚持的问题,立足长远,常抓不懈,在持续(略)改落实上见真章、动真(略)各项工作再上新台阶。(二)(略)改落实持续用劲,(略)领(略)干部职工,凝心聚力推动(略)改落到实处。将政治建设摆在首位,带头树牢“四个意识”,始终坚定“四个自信”,自觉践行“两个维护”,自觉做到“四个服从”;把巡察反馈问题(略)改与统筹推进当前各项工作紧密结合起来,坚持两手抓、两不误、两促进,不断提高党的建设科学化水平,认真落实党风廉政建设主体责任,健全制度机制,加强工作战略谋划,把问题(略)改的过程变成锤炼党性、正风肃纪、担当作为的过程,变成促进干部职工作风转变的过程。欢迎广大干部(略)巡察(略)改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反馈。联系电话:(略)—(略);邮政地址:(略)5月(略)日;
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