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2020-08-12在采购与招标网发布
金堂县2019年度农村生产用水设施水美乡村项目施工标段补遗答疑01号公告。现邀请全国供应商参与投标,有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。
(略)生产用水设(略)项目(淮州新城(略)、(略)、(略)(项目代码:(略)-(略)-(略)-(略)-(略))、(略)生产用水设(略)项目(淮州新城(略))(项目代码:(略)-(略)-(略)-(略)-(略))施工标段补遗答疑(略)号日期:(略)-(略)-(略)生产用水设(略)项目(淮州新城(略)、(略)、(略)(项目代码:(略)-(略)-(略)-(略)-(略))、(略)生产用水设(略)项目(淮州新城(略))(项目代码:(略)-(略)-(略)-(略)-(略))施工标段补遗答疑(略)号致各投标人:(略)生产用水设(略)项目(淮州新城(略)、(略)、(略)(项目代码:(略)-(略)-(略)-(略)-(略))、(略)生产用水设(略)项目(淮州新城(略))(项目代码:(略)-(略)-(略)-(略)-(略))施工标段的提问,作出以下回复:1.问:
招标文件“投标人须知前附表”1.4.1(略)业绩要求:(略)年至今已完成的单项合同金额不低于(略)施工业绩,附中标通知书、合同(略)完(略)竣工验收证书)复印件(业绩时间以中标通知书时间为准)。根据成(略)[成水务发[(略)](略)号]《成(略)建设项目招标投标活动事中事后监管工作的通知》文件中,三、规范
招标文件编制第四条招标人设置的投资额、面积、长度等规模性量化指标应控制在相应指标的三(略)之二以内,资格条(略)业绩时限不得少于近3年。招标人设置的水利业绩不符合[成水务发[(略)](略)号]。答:详见补遗(略)号。2.问:招标文件项目管理机构评(略)标准中,其他主要人员,配备3名具有水利类专业中级及以上职称人员得2(略),5名及以上具有水利类专业中级及以上职称人员得3(略),若其中每有1名是水利类专业高级及以上职称人员加0.4(略),最多加2(略);以上人员中每有一名具有水工专业高级及以上职称人员加1(略),最多加2(略)。为何另外要求这么多职称人员,技术负责人还能正常履行职责?需要这些人来进行技术指导吗?项目经理和技术负责人可以休息了吗?水工专业职称一般是设计单位才具备的,这是一个施工招标,设置这些条件,便于达到自己不可告人的目的。答:详见补遗(略)号。3.问:招标文件要求配备造价类专业中级职称得0.5(略),具有造价类专业高级及以上职称得1(略),具(略)师加1(略),本项最多得4(略)。是不是本末倒置了?造价人员具备造价资格证书不应该是基本要求?为什么造价职称反而变成了基本要求?并且具备造价资格证书就已经说明具备履行造价职务的能力了,为什么还需要设置造价职称?答:根据建人[(略)](略)号(略)建设活(略)造价管理岗位按需要(略)师。故招标文件要(略)师,修改内容详见补遗(略)号。4.要求2(略)师((略)专业:其他安全)加2(略)明显不合理,项目已经要求了项目经理和安全员,他们已经具备了安全知识,能履行安全职能,设置2(略)师只是为了排斥投标人,明显违背了成(略)的[成水务发[(略)](略)号]文件规定,是在限制潜在投标人,达到自己围标中标的目的。答:根据(略)师管理规定》,从业人员(略)人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位,应当按照不少于安全生产管理人员(略)%的比例配(略)师;安全生产管理人员在7人以下的,至少配备1名。招标文件(略)师,是为了择优选择企业。修改内容详见补遗(略)号。补遗(略)号:致各投标人:(略)件文件作如下修改;1.按照《中华人民共和国招标投标法》(略)建设项目招标投标管理规定》(水利部令第(略)号)要求,原招标文件“第二章投标人须知前附表6.1.1评标委员会的组建”修改(略)评标委员会构成:7人及以上单数;其中招标人代表2人,评标专家5人。评标专家确定方式:(略)评标专家库内相关专业的专家名单中随机抽取。2原招标文件“第二章投标人须知前附表1.4.1(略)业绩修改(略)年至今已完成的单项合同金额不低于(略)类施工业绩(附中标通知书、合同(略)完(略)竣工验收证书)复印件。(业绩时间以中标通知书时间为准)。其他关联内容作相应修改。3(略)量清单编制说明已重新(略),以本次(略)的编制说明为准。请各投标人自行(略)。4.原招标文件“第三章
评标办法前附表”修改(略)条款号评审因素评审标准2.1.1形式评审标准投标人名称与营业执照、资质证书、安全生产许可证一致签字盖章有法定代表人或其委托代理人签字或加盖单位章
投标文件格式符合第八章“投标文件格式”的要求报价唯一只能有一个有效报价,即符合第二章“投标人须知前附表”第(略).3项规定…………2.1.2资格评审标准营业执照具备有效的营业执照安全生产许可证具备有效的安全生产许可证资质等级符合第二章“投标人须知”第1.4.1项规定项目经理符合第二章“投标人须知”第1.4.1项规定财务要求符合第二章“投标人须知”第1.4.1项规定业绩要求符合第二章“投标人须知”第1.4.1项规定其他要求符合第二章“投标人须知”第1.4.1项规定…………2.1.3响应性评审标准
投标报价符合第二章“投标人须知”第3.2.3项规定投标内容符合第二章“投标人须知”第1.3.1项规定工期符合第二章“投标人须知”第1.3.2(略)质量符合第二章“投标人须知”第1.3.3项规定投标有效期符合第二章“投标人须知”第3.3.1项规定投标保证金符合第二章“投标人须知”第3.4.1项规定权利义务符合第四章“合同条款及格式”规(略)量清单符合(略)量清单”给出的范围及数量技术标准和要求符合第七章“技术标准和要求”规定不存在限制投标的情形不存在第二章“投标人须知”第1.4.2项、第1.4.3项和第二章“投标人须知前附表”第1.4.3项规定的任何一种情形成本低于成本报价按第二章“投标人须知”第(略).4款规定进行认定…………条款号条款内容编列内容2.2.1(略)值构成总(略)施工组织设计:(略)项目管理机构:(略)投标报价:(略)其他评(略)因素:8(略)
信用得(略):5(略)2.2.2评标基准价计算方法采用下列B方式:A方式:采用有效报价(经初步评审合格且不低于成本的投标报价;报价有修正的,以修正后的价格为准)中最低报价为评标基准价,计算公式(略)S(评标基准价)=amin,amin为有效的最低投标报价。B方式:采用有效报价(经初步评审合格且不低于成本的投标报价;报价有修正的,以修正后的价格为准)的算术平均值为评标基准价,计算公式(略)S(评标基准价)=(a1+……+an)n,a为有效的投标报价。C方式:(招标人合理设定的其他方式)。2.2.3投标报价的偏差率计算公式偏差率=(略)×︱(有效投标的评审价-评标基准价)︱评标基准价条款号评(略)因素评(略)标准2.2.4(1)施工组织设计评(略)标准((略))内容完(略)性和编制水平(3(略))内容完(略)性和编制水平好得3(略),中得2.4(略),差得1.8(略),无不得(略)。施工方案与技术措施(3(略))施工方案与技术措施好得3(略),中得2.4(略),差得1.8(略),无不得(略)。质量管理体系与措施(3(略))质量管理体系与措施好得3(略),中得2.4(略),差得1.8(略),无不得(略)。安全管理体系与措施(2(略))安全管理体系与措施好得2(略),中得1.6(略),差得1.2(略),无(略)进度计划与措施(2(略)进度计划与措施好得2(略),中得1.6(略),差得1.2(略),无不得(略)。环境保护管理体系与措施(2(略))环境保护管理体系与措施好得2(略),中得1.6(略),差得1.2(略),无不得(略)。资源配备计划(2(略))资源配备计划好得2(略),中得1.6(略),差得1.2(略),无不得(略)。2.2.4(2)项目管理机构评(略)标准((略))项目经理任职资格与业绩(2(略))项目经理具有二级建造师(略)证书((略)专业)得0.5(略),具有一级建造师(略)证书((略)专业)得1(略);在项目经理岗位上每具有1个类似项目业绩加0.5(略),最多加1(略)业绩要(略)业绩要求一致)。本项最多得2(略)。其他主要人员(8(略))1.技术负责人:(略)中级职称得0.5(略),具有水利类专业高级及以上职称得1(略);在技术负责人岗位上每具有1个类似项目业绩加0.5(略),最多加1(略)业绩要(略)业绩要求一致)。本项最多得2(略)。2.(略)管理人员:施工员、质量(检)员、资料员、安全员、材料员配备齐全得1(略)。3.配备3名具有水利类专业中级及以上职称人员得1(略),5名及以上具有水利类专业中级及以上职称人员得2(略),若其中每有1名是水利类专业高级及以上职称人员加0.4(略),最多加2(略);(以上人员可与(略)管理人员重复计(略))本项最多得4(略)。4.配备1(略)师得0.5(略)。5.配备1(略)师((略)专业:其他安全)得0.5(略)。2.2.4(3)投标报价评(略)标准((略))偏差率以基准价为准,有效投标的评审价等于基准价的得满(略),有效投标的评审价低于基准价的,每低1%扣0.1(略)(评标基准价计算方法为A方式时不包含以上方式);有效投标的评审价高于基准价的;每高1%扣0.1(略),中间值用插入法进行计算,小数点后保留两位。注:每低1%所扣(略)值不得高于每高1%所扣(略)值。2.2.4(4)其他因素评(略)标准(8(略))(略)业绩(7(略))满足投标人须知前附表1.4.1业绩要求得1(略);在此基础上每增加(略)业(略)业绩要求与企业业绩要求一致)加2(略);本项最多得7(略)。其他因素评(略)标准(1(略))投标人承诺企业(略)年至今没有受到过行政主管部门任何处罚或通报批评的得1(略)。2.2.4(5)信用得(略)评(略)标准(5(略))1、所有进入评标环节的投标人中最终信用得(略)最高的,得5(略);2、其他投标人的得(略)=(该投标人的最终信用得(略)÷有效投标人中最终信用得(略)的最高(略))×5。注:小数点后保留两位数。2.3推荐
中标候选人1、只有通过投标报价是否低于成本评审,未被认定为低于成本报价竞标的投标人方可能被推荐为中标候选人或直接确定为
中标人。2、评标委员会按得(略)由高至低的顺序依次推荐前1-3名为中标候选人,并注明排名顺序。本项目招标人将确定排名第一的中标候选人为中标人。3、采用综合评(略)法,若投标人得(略)相同时,以投标报价低的确定中标人。2.4补充说明1、评标委员会经评审否决不合格投标后,因有效投标(指经过全部评审而未被否决的投标,下同)不足三个的:?投标明显缺乏竞争由评标委员会认定:投标人是否具有竞争性应从其实力、
信誉、技术方案及投标报价等方面认定。□投标明显缺乏竞争,招标文件有量化规定的从其规定:。评标委员会否决全部投标或认定可以继续评审的,应当在评标报告中书面说明理由。2、评标委员会在做出否决投标决定前,应向当事人发出“否决通知书”,告知投标人否决投标理由。否决投标应当由评标委员会集体表决。3、评标时评标委员会应按照附表一串通投标行为认定书中情形,根据投标文件如实填写“无”或“有”,并签字确认。有情形之一的,应认定为串通投标,并签字确认,作为评标报告一部(略)。投标截止时间修改为(略)年(略)月(略)日9时(略),保证金递交时间顺延。(略)年8月(略)日**内容为隐藏内容,(略)后即可查看,新用户请(略)!客服热线:(略)-(略)-(略)咨询电话:(略)-(略)--