(略)建设(略)中国大熊猫生态世界(略)负责项目开发建设工作,该项目已(略)重点文旅项目、(略)“五十大”标志性引(略)项目。随着(略)中国大熊猫生态世界项目(略)续启动,为保障项目机电专业设备投建及后期运营,现面向社会以项目用工形式招聘机电专业技术员工,公告如下:
一、招聘岗位
机电专业技术员工一名
二、招聘方式
1.在(略)发布公告;
2.(略)劳务公司。
实行公开(略),集中面试,择优录用。
三、基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥(略)线、方针、政策,具有(略)德品行,无违法、违纪等不良纪录。
(二)身体健康、性格乐观,心理素质良好,团队意识强。
四、岗位要求
(一)年龄(略)周岁以下,大专及以上学历,机电专(略)或剧场等项目机电安装和管理工作;
(二)(略)施工和管理(略)年以上经历;
(三)熟悉掌握机电理论知识技术,负责审核建筑机电的方案、图纸设计;
(四)具有二级建造师机电专业及以上资质,或相应专(略)师资格证书;
(五)具有良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能接受不定时加班。
五、招聘程序
(一)发布公告
1(略):应聘人员将(略)表、(略)、驾驶证、工作经历等证明材料以电子文档的形式(略)至(略)<(略)om,(略)命名为岗位名称+姓名。(略)咨询电话:(略)-(略)。
2.(略)劳务公司(略):
(1)应聘人员在规定(略)时间内手机关注(略)公众号
(2)应聘人员在规定(略)时间内将填写好的(略)表、(略)、驾驶证、工作经历等证明材料以电子文档的形式(略)至(略):
(略)时间:(略)年4月(略)日-(略)年4月(略)日(略):(略)
根据岗位条件及应聘人员提交的资料进行资格审查。
(二)面试
资格审查合格的人员按不低于1:2比例进入(略)会(略)统一组织实施,面试通过可进入考察程序。
(三)体检
考察结束后,按照1:1的比例,从高(略)到低(略)确定进入体检人选,体检项目和标准参照事业单位招考体检执行。不参与体检者视为主动放弃资格(体检费用自理)。
(四)考察
对岗位人员进行考察。按面试成绩1:1比例从高到低依次确定考察人选。考察不合格或自动放弃出现缺额的,可在该岗位参加面试的人员中按高(略)到低(略)依次递补。
(五)公示录用
对体检考察合格人员进行公示,公示期为5个工作日。公示期间无异议后确定为机电专业技术员工,(略)入职手续。
六、薪酬待遇
(略)场同行业同等岗位标准,年薪(略)支部会、投决会审议后执行。
七、纪律与监督
本次招聘严格按照“公开、公平、竞争、择优”的原则进行,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊、以权谋私等违纪违规行为,对违纪的相关工作人员给予纪律处(略)。
附件:(略)表
(略)年4月(略)日