根据《中(略)委组织部 (略)人力资源和(略)〈关于做好(略)年事业单位公开招聘面试工作有关事项的通知〉》((略)人社发﹝(略)﹞(略)号)和《(略)事业单位公开招聘人员面试工作规则(试行)》有关要求,现就我委(略)年所属事业单位公开招聘工作人员面试公告如下:
一、面试原则
本次公开招聘面试工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持按规定的程序、条件和标准组织实施。
二、面试对象
面试对象为参(略)年事业单位公开招聘笔试、按照招聘计划与面试人数1:3比例确定资格复审合格的人员(已(略)面试通知书)。
三、面试内容
根据招聘岗位工作性质和职责要求,面试主要测试考生的基本素质和能力,主要包括:专业知识运用、综合(略)析、计划组织、岗位匹配度、协调应变、逻辑思维、语言表达、举止仪表等方面的能力。
四、面试方式
面试采用结构化问答方式进行,面试时间为(略)钟。考生持(略)、笔试准考证和面试通知书参加面试。
五、面试时间和地点
面试时间为(略)年(略)月(略)日,面试地点(略)卫生健康委(略)会议室,具体时间以面试通知书为准。
六、面试成绩评定及计算
面试采取百(略)制,由7名考官(略)打(略),每名考生面试成绩在去掉一个最高(略)和一个最低(略)后取其他得(略)平均值计算,面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。面试成绩×(略)%计入考生总成绩。
七、注意事项
(一)考生面试时须携带本人有效(略)原件、笔试准考证、面试通知书,缺一者不得参加面试;
(二)为了确保面试工作顺利进行,请参加面试的考生提前查(略)线,合理安排行程时间,确保按时到场;
(三)考生须在规定的时间到达面试地点进行资格审查、抽签。在规定的时间未到达指定地点的考生,视为自动放弃;
(四)本次面试工作不指定任何教材,不举办也不委托任何机构举办辅导培训;
(五)资格审查贯穿面试工作始终,凡是弄虚作假者,一经查实,即取消相关资格;
(六)考生在面试时,不得穿奇装异服或佩戴具有明显标志性饰物;考生进入考点后,要服从工作安排,不得喧哗吵闹;考生必须严格遵守考试纪律,自觉维护良好的面试秩序,对违反面试纪律者,将严格按照事业单位公开招聘相关政策规定严肃处理,同时将违纪情况载入考生诚信档案,作为今后核实考生诚信的重要依据;
(七)面试结束后,总成绩当天(略)人力(略)公布,请参加面试的考生及时注意查看有关信息并保持电话畅通。
附件:
附件:(略)卫生健康委员会(略)年所属事业公开招聘工作人员进入面试人员名单.xls
(略)卫生健康委员会
(略)年(略)月(略)日