招标代理公司（立即查看） 受业主单位（立即查看） 委托，于2022-11-30在采购与招标网发布 招录公告丨德阳消防面向社会招录专职消防队员。现邀请全国供应商参与投标，有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。 （略）消防救援支队关于（略）年面向社会招录专职消防队员的公告为进一步（略）消防救援力量建设，更好地履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的责任使命，根据《中华人民共和国劳动合（略）专职消防队（略）管理暂（略）专职消防队（略）管理暂行规定》等有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，（略）消防救援支队公开向社会招聘专职消防队员，现将有关事项公告如下：一招录计划（略）拟招录专职消防队员（略）人，具体招录计划如下：（一）（略）消防救援大队：（略）人；（二）（略）消防救援大队：（略）人；（三）（略）消防救援大队：8人；（四）（略）消防救援大队：（略）人；（五）（略）消防救援大队：（略）人；（六）（略）消防救援大队：（略）人；（七）德阳经（略）消防救援大队：4人；（八）（略）消防救援支队战勤保障站：（略）人（含卫生员2名）。二资格条件（一）录用基本条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，贯（略）线、方针、政策，坚决执行国家综合性消防救援队（略）的法规制度。2.具有良好的品行，遵纪守法，保守秘密，政治审查合格。本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录，本人无严重违纪、被开除公职或辞退等不良记录。3.严守纪律，服从管理，尊重领导，团结同志，爱民助民，自觉维护消防救援队（略）良好形象。4.应聘人员身体条件应符合《应征公民体格检查标准》（（略）年最新修订版）规定。5.限男性，年满（略）周岁，不超过（略）周岁，具有高中及同等以上学历。应具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质。（二）优先录用条件1.具有车（船）驾驶、装备维修、通信与计算机、医疗急救等专业技能的人员。2.退役军人和国家综合性消防救援队（略）退出人员，年龄（略）周岁以下。3.具备全日制专科及以上学历。4.取得国家相关资格证书及其他工种技能证书。5.驾驶员持B2、A2、A1有效驾驶证，年龄（略）周岁以下。三职责任务专职消防队员战斗员岗位主要担负基层消防队（站）执勤战备任务，自愿、积极（略）灭火抢险和应急救援等工作；驾驶员岗位人员应认真做好所在岗位工作及器材装备维护等相关工作，所有人员均（略）消防救援支队的统一指挥、调度。四工作制度及待遇专职消防队员工作实行特殊工时制度，按照“两严两准”管理，原则上每周休息2天，按国家规定享受相关休假政策，国家法定节假日、公休日采取轮休制。（一）专职消防队员考核合格后，根据统一安排进行入职培训，专职消防队员由用人单位集中或（略）散培训，累计时间不少于6个月，试用期同步纳入培训时间。（二）按照《劳动法》的相关规定为正式聘用专职消防队员（略）养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金，个人缴费部（略）由所在单位从其工资收入中代扣代缴。==五招录程序（一）（略）时间（略）年（略）月（略）日至（略）月5日止，具体（略）时间段：工作日上午9:（略）至（略）:（略），下午（略）:（略）至（略）:（略）。（二）（略）方式及地点设置1个支队机关主（略）点、7个大队（略）点，1个支队战勤保障站（略）点，共9个（略）点，采取（略）方式，每人限报一个岗位。1.支队机关主（略）地址：（略）3段（略）号联系人：（略）湘联系电话：（略）-（略）.罗江（略）地址：（略）三段（略）号联系人：（略）联系电话：（略）-（略）.什邡（略）地址：（略）东段（略）号联系人：（略）联系电话：（略）.中江（略）地址：（略）三段（略）号联系人：（略）联系电话：（略）-（略）.支队战勤保障站地址：（略）1.（略）消防救援支队专职消防队员、消防文员招聘政审表、（略）消防救援支队公开招聘专职消防队员、消防文员（略）表、承诺书。2.（略）原件及复印件2份。3.退役军人需提供退役证原件及复印件1份。4.提供相应的毕业证书原件及复印件1份。5.具有文艺、才艺等专长的可提供相关证书、证明的原始材料及复印件1份。6.提供符合岗位要求的车辆驾驶证原件及复印件1份（报消防车辆驾驶员岗位的需要）。7.出具健康二维码和（略）小时内新冠肺炎核酸检测报告。8.应聘者近期蓝底一寸照片2张。9.体检报告（3个月内，（略））。声明：以上提供的打印或复印件资料均为A4纸规格，所交以上资料原件（略）审核后退还，复印件资料一概不予退还。（四）资格审查应聘者经初步资格审查，并预选合格，将以短信和电话方式通知应聘人员参加（略）测试。（五）考试1.考试时间：初定时间为（略）年（略）月中旬（具体时间另行通知）。2.考试项目：笔试、面试、体能测试及岗位适应性测试。3.考试方式：专职消防队员考试为综合素质测试，采取体能测试及岗位适应性测试、面试。拟应聘驾驶员岗位的，增加车辆驾驶技术测试。战斗员考试总成绩=体能测试及岗位适应性测试×（略）％+面试×（略）％。驾驶员总成绩=车辆驾驶技术测试（合格）+体能测试及岗位适应性测试×（略）％+面试×（略）％。考试项目：（一）体能测试及岗位适应性测试1.体能测试必考项目：（略）米跑为必考项目；选考项目：根据考生个人（略）选择的项目进行，不得更改项目。原地跳高和立定跳远任选一项、单杠引体向上和俯卧撑任选一项、（略）米×4往返跑和（略）米跑任选一项。2.岗位适应性测试负（略）、原地攀登六米拉梯、黑暗环境搜寻、拖拽。3.测试顺序考核按照体能测试和岗位适应性测试顺序进行，受测者均按照（略）米跑，（略）米×4往返跑或（略）米跑，单杠引体向上或俯卧撑，原地跳高或立定跳远，拖拽，负（略），原地攀登六米拉梯，黑暗环境搜寻的测试顺序逐项实施。4.体能测试及岗位适应性测试成绩当场公布。如有疑问，（略）申诉，超过考核时限当弃权处理。5.体能测试及岗位适应性测试成绩满（略）为（略）。其中，3个项目测试成绩都必须全部≥（略）合格（略）数线，每个科目合格后方有资格进入下一个考试环节。6.驾驶员需参加驾驶技术测试（具体考核项目以实际为准），测试成绩不合格者，予以淘汰。（二）笔试笔试内容为基础电脑操作（Word、Excel等）、综合知识与能力素质，具体内容和标准（略）消防救援支队确定并负责解释。（三）面试主要包括个人自我陈述和（略）答辩两部（略）。主要测评应试者的综合素质和能力，包括逻辑思维、语言表达、组织协调、人际沟通和创新应变等，具体内容和标准（略）消防救援支队确定并负责解释。六签订劳动合同及岗前培训体技能、面试、体检、政治审查均合格后，（略）消防救援支（略）（（略））消防救援大队组织录用人员与用工单位签订劳动合同。录用人员试用期原则上为2个月，在试用期间不适应、不服从管理或相关培训项目未达到标准或自愿放弃培训的，视为不符合录用条件，（略）消防救援支队及各大队有权根据《劳动合同法》第三十九条第（一）款之规定，直接解除劳动合同。七岗位（略）配根据培训结果和岗位（略）情况，结合个人现实表现及特长，（略）消防救援支队统一对考核合格人员进行（略）配，原则上就近（略）配到其报考单位工作。如选择服从调剂，按程（略）专职消防队（略）中进行调配。对于拒不服从调配的，（略）消防救援支队有权依规不予聘用。（略）消防救援支队（略）年（略）月（略）日;