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2021年01月25日

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川南幼儿师范高等专科学校 2022年上半年“甜城英才”小分队选聘活动 公 告  咨询本项目

采购与招标网   市政房地产建筑,冶金矿产原材料   四川   2022-07-21
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招标代理公司(立即查看) 受业主单位(立即查看) 委托,于2022-07-21在采购与招标网发布 川南幼儿师范高等专科学校 2022年上半年“甜城英才”小分队选聘活动 公 告。现邀请全国供应商参与投标,有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。 为深入实施新时代(略)战略,吸纳、引进一批急需紧缺高层次人才服(略)经济社会发展,根据《(略)“甜城英才”引进实施办法》(内委办〔(略)〕(略)号)精神,(略)委人才办批准,开展(略)年上半年“甜城英才”小(略)队选聘活动,现将有关事项公告如下。一、选聘岗位及名额序号岗位代码岗位(管理专技)数量专业学历学位备注(略)专技4中共党史、科学社会主义与国际共产主义运动、马克思主义中国化研究、思想政治教育、法学、法学理论、政治学、学科教学(思政)、政治经济学研究生硕士及以上中共党员,本硕专业相近或一致(略)专技2学前教育、学前教育学研究生硕士及以上本硕专业一致(略)专技1计算机科学与技(略)、现代教育技术、计算机应用技术研究生硕士及以上主要从事教学运行及实践教学管理工作,兼任专业课教学(略)专技1教育学原理研究生硕士及以上合计8二、选聘对象及条件(一)选聘对(略)域外的急需紧缺专业人才且具备以下条件之一:1.具有硕士研究生及以上学历学位的专业人才。2.具有副高级及以上职称、技师及以上职业资格、(略)厅级及以上人才荣誉称号的专业人才。3.经中(略)委人才工作领导小组认定的其他符合条件的特殊急需紧缺专业人才。(二)基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。3.年龄条件:硕士研究生年龄不超过(略)周岁(即(略)年5月(略)日以后出生),博士研究生、具有副高级及以上职称、技师及以上职业资格、(略)厅级及以上人才荣誉称号的专业人才年龄不超过(略)周岁(即(略)年5月(略)日以后出生)。4.具有良好的政治(略)德品行。5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。6.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力。7.符合法律法规及岗位所要求的其他资格条件。(三)有下列情形之一者,不得(略)1.曾受过各类刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员和被开除中国共产党党籍的人员。2.在各级公务员招考、事业单位招聘中违规违纪在禁考期内的人员。3.有违法、违纪行为正在接受审查的人员。4.受党纪政务处(略)期间或者影响期限未满的人员。5.按照相关规定应当回避的人员。6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。7.法律法规规定不能报考或不得聘用为企事业单位工作人员的其他情形人员。三、主要待遇急需紧缺专业人才在引进后5年内,按照正高、国家级荣誉人才6(略)年,博士研究生、副高、高级技师、(略)部级荣誉人才5(略)年,硕士研究生、技师、(略)厅级荣誉人才3(略)年,在到岗履职满1年后,按年(略)人才岗位激励资金。四(略)上(略)时间:(略)年7月(略)日9:(略)至(略)年8月9日(略):(略)止。(略)截止后,不再接收(略)信息。(略)及资格初审按以下程序进行:(1)选择岗位。应聘对象(略)川南幼儿(略)(http:(略).cn),认真阅读公告,了解选聘岗位所规定的对象、条件、引进程序及主要待遇等内容,然后根据自身实际选择完全符合报考条件的岗位进行(略)。每名报考者只能报考一个岗位。(2)填报信息。应聘对象按照要求据实填写《川南幼儿师范(略)年上半年“甜城英才”小(略)队选聘活动(略)登记表》,提供有效居民(略),与岗位要求相符的普通高校相应专业学历、学位证;国(境)外留学归来人员报考的,应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书;学习、工作期间的主要业绩材(略)上(略)时(略)以上材料扫描(略)件和复印件在考核、考察等过程中备查。应聘对象(略)材料时,所有材料及扫描件需放在一个文件夹里,文件夹命名(略)招聘岗位代码+姓名。应聘对象在填写《(略)登记表》的应同时(略)照片,照片为应聘对象近期免冠正面白底彩色证件照片,应聘对象应对提交的信息和材料负责。因未在规定时间内按要求(略)相关资料所造成的后果,由应聘对象自(略)人事处通过(略)回复初审是否合格(因报考人员未及时查看(略)等因素导致未按时参加(略)资格审查的,视为自动放弃,责任自负)(二)资格审查资格审(略)自行组织实施,(略)资格审查时间、地点及相关要求(略)等另行通知。资格审查贯穿选聘活动全过程,在任何环节发现应聘对象有不符合岗位要求及弄虚作假的,均取消其引(略)根据岗位条件,对应聘对象提交的资料进行审查。(三)考核(略)资格复审合格的参加考核,考核时间(略)等另(略)根据岗位需要,自主确定考核测试内容,对应聘对象学业情况、专业水平、基本素养等方面的情况进行考核,择优确定备案对象,报经主管部门同意后,(略)委人才办备案。(四)考察及体检参照《(略)公务员录用考察工作实施办法(试行)》(内人社发〔(略)〕2号)的要求组织考察。考察合格的,组织应聘对象参加体检。(五)(略)将考察、体检情况报主管部门审核后,(略)委人才办复核。(略)委人才办按规定程序送审报(略)聘用手续。五、纪律与监督(一)选聘工作应做到信息公开、过程公开、结果公开,自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。(二)选聘工作实行回避制度。从事此次选聘工作的所有人员,凡涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系或其他有可能影响招聘工作公正的,必须一律实行回避。(三)按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定,对违反公开选聘工作纪律或弄虚作假的应聘对象,取消其考核资格,已被聘用的取消其聘用资格,并对有关工作人员依纪依法严肃查处。本公告未尽事宜,在中(略)委组织部、(略)人力资源和(略)的指(略)负责解释。咨询电话:川南幼儿师专人事处:(略)-(略);(略)(邓老师)附件:川南幼儿师专(略)年上半年“甜城英才”小(略)队选聘活动(略)登记表.doc川南幼儿师范(略)年7月(略)日附件:川南幼儿师专(略)年上半年“甜城英才”小(略)队选聘活动(略)登记表.doc(1,(略).(略)k)[(略)]((略)扫描(略)享);
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