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2021年01月25日
当前位置：首页 > 招标信息 > 昆明市植物博物馆建设管理办公室2022年人才引进公告
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来源: （略）人民政府大健康（略） （略）-（略）-（略） （略）:（略）
为加（略）植物博物馆（略）专业工作人员配备，进一步提高工作针对性、规范化和专业度，经研究决定公开引进一批急需人才，现将有关事项公告如下。
一、 单位简介
（略）植物博物馆（略），于（略）年6（略）委机构编（略）大健康（略）直属公益一类事业单位，机构规格为正科级（略）的决策部署，协调推进国家植物博物馆的规划、建设、管理、运营工作；负责组织国家植物博物馆各类发展规划编制与实施；负责组织开展国家植物博物馆展藏品征集与管理、展览陈列设计与实施、园林园艺设计与实施；负责组织国家植物博物馆有关合作交流，开展形象品牌宣传推广；承担国家植物博物（略）和国家植物博物馆建设专家委员会秘书处日常工作；完成上级交办的其他工作。
二、 引进名额及要求
本次人才引进5个岗位共5人：（略）术岗5名（其中：副高级1名、中级3名、初级1名）。引进的人才于正式调入之日起，需（略）植物博物馆（略）工作满5年以上（含5年），方可申请调动或参与其他考试。
三、 资格条件
（一）基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍；
2. 遵守宪法和法律；
3. 具备良好的政治思想素质、（略）德素质，品行端正、勇于担当、善于作为，实绩突出、群众公认；
4. 具有2年以上全额拨款事业单位工作，或公务员、参照公务员法管理事业单位工作经历，工作经历年限的计算时间截止至（略）年7月；
5. 具有招聘岗位所需的学历、专业（以毕业证专业为准）和技能条件；
6. 历年年度考核均为称职或合格以上等次；
7. 身体健康，具有能正常履职的身体条件和心理素质。
（二）岗位条件
需具有履行岗位职责的专业能力，详见《（略）植物博物馆（略）年人才引进岗位计划表》（附件1）。
（三）有以下情形之一的，不得确定为引进人才：
1. 尚在试用期内或按有关政策规定未达到（略）或单位最低服务年限要求的；
2. 被开除中国共产党党籍的；
3. 年度考核有基本称职（基本合格）以下（含）等次的；
4. 被依法列为失信联合惩戒对象的；
5. 涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的，或受党纪政务处（略）、被追责问责影响期未满的；
6. 违反法律法规和政策规定的其他情形。
四、 引进范围及对象
（略）各级机关或参照公务员法管理事业单位中自愿放弃身份的公务员；（略）各级全额拨款事业单位在职在编专业技术人员（试用期人员除外）。
五、 引进程序
（一）个人申报
1. （略）时间
（略）年8月1日至8月（略）日。
2. （略）方式
3. （略）材料
公务员（含参公管理人员）应提供：
（1）毕业证、学位证、（略）复印件，留学人员需提供由教育部出具的境外学历、学位认证书；
（2）《（略）植物博物馆（略）年人才引进（略）表》（附件2）可编辑电子版及盖章扫描件；
（3）《（略）植物博物馆（略）人才引进申报承诺书》（附件3）签字扫描件；
（4）近期2寸正面免冠蓝底彩色照片（JPG格式）；
（5）《公务员登记表》（参照公务员法管理单位工作人员登记表）；
（6）最新《干部任免审批表》复印件；
（7）最新《公务员职级任免审批表》复印件；
（8）其（略）级及以上表彰奖励的证明材料。
事业单位人员应提供：
（1）毕业证、学位证、（略）复印件，留学人员需提供由教育部出具的境外学历、学位认证书；
（2）《（略）植物博物馆（略）年人才引进（略）表》（附件2）可编辑电子版及盖章扫描件；
（3）《（略）植物博物馆（略）人才引进申报承诺书》（附件3）签字扫描件；
（4）近期2寸正面免冠蓝底彩色照片（JPG格式）；
（5）《（略）事业单位聘用人员登记表》复印件；
（6（略）事业单位聘用合同书》复印件；
（7）其（略）级及以上表彰奖励的证明材料。
（二）资格审核
（略）结束后，组织开展资格审核，资格审核不合格的取消（略）资格，通过资格审核后进入面谈考核环节。无人（略）的引进岗位，予以取消。资格审核贯穿人才引进工作全过程，在（略）、资格审核、面谈考核、考察体检及公示聘用等任一环节，如发现申报人员不符合申报资格条件，一律取消引进资格。
（三）面谈考核
组建专家评审组开展面谈，按照“个人综述+（略）提问”相结合的方式对参评人员的个人综合素质能力进行考核。根据面谈情况按照拟引进人才数量1:1的比例，确定进入考察体检人选名单。
（四）考察体检
组建考察组进行考察，考察内容主要包括个人政治表现、（略）德品质、工作实绩和学习情况等。体检安排拟聘（略）级（略）进行体检，体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，有关费用由参加体检人员自理。考察或体检不合格的取消引进资格，对因被取消引进资格或本人主动放弃引进资格造成的空缺，从符合条件的人员中择优等额递补。无递补对象的，取消引进岗位。
（五）公示及聘用
拟引进人员名单（略）公示5个工作日。公示期满无异议的按规定程序（略）调动聘用手续，对公示期间有反映问题经核查影响引进的，取消引进资格。公示期满后出现的空缺，不再进行递补。
六、 其他事项
（一）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位从符合条件人员中择优依次进行递补：
1. 拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔（略）的书面情况说明）
2. 公示期满（略）个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。
（二）未尽事宜按（略）人才引进相关规定执行。
（略）大健康（略）负责解释。联系电话：（略）-（略）
联系时间：工作日上午9:（略）-（略）:（略），下午（略）:（略）-（略）:（略）
EE（略）E;
FF（略）E;
上海当代艺术博物馆2022年度场馆物业管理公告 (2022-07-119) 01
采购合同采购项目编号X-X-X采购项目名称:上海当代艺术博物馆X年度场馆物业管理采购项目子包编号X合同名称:上海当代艺术博物馆X年度场馆物业管理采购人名称:上海当代艺术博物馆中标XXXXXXX合同金额......
邛崃市白沫江水美乡村生态综合体项目-龙门山生物多样性博览园-博物馆项目监理/标段中标结果公示
XXX白沫江水美乡村生态综合体项目-龙门山生物多样性博览园-博物馆项目监理标段中标结果公示日期X-X-X项XXX白沫江水美乡村生态综合体项目-龙门山生物多样性博览园-博物馆项目监理标XXX开标XXXX......
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