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采购与招标网
2021年01月25日
当前位置：首页 > 招标信息 > 昆明经投集团职业发展管理体系建设咨询项目第三方服务机构选聘项目（二次）竞争性谈判公告
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一.谈判条件
二、项目概况与谈判范围
2.1 项目概（略）职业发展体系，为员工的职业发展设置多条“（略）”，并明确相关的要求、标准，打通管理人才、专业技术人才（略），解决不同类型人才发展受限的问题，使员工明确自己个人的发展方向，从而最大程度地激发全体员工的主动性、积（略）职业发展管理体系建设咨询项目，建序列、（略）、定标准、制度化，建立和完善职级体系，设置管理类、技术（略）径的职业（略）。本次服务费不超过（略）。
2.2
2.3谈判范围：①根据职业发展“（略）”理念，根据员工工作的不同特点和不同要求，划（略）不同的岗位序（略）的岗位图谱，在具体项目工作中实行岗级与职级的统一，并且统筹考虑职级与薪级对应关系，阶段成果输出《职业发展体系优化报告》和《职业（略）表》。②建立任（略）各级别“关键岗位素质模型”，使得员工在职级晋升时有了明确客观的晋升依据，同时能够有效引导员工持续提升专业能力和长期工作绩效，阶段成果输出《岗位序列任职资格标准汇编》。③规定晋升、横线流动等机制，通过纵向晋升与横线流动的方式为员工提供职（略），从而有效激励人员，并牵引能力、素质提升，阶段成果输出《职业发展管理制度》。
2.4 服务期限要求：自合同签订之日起，（略）日内完成各阶段工作内容，并提交相关成果。
2.5 质量要求：符合国家、行业及地方相关标准及规范，满足招标人要求。
2.6 资格审查方式：资格后审。
三、申请人资格要求
3.1资格要求：竞标人须具备履行本项目的能力，提供营业执照或资格证明文件。
3.2财务要求：竞标人提供（略）年～（略）年经第三方机构审计的审计报告或财务报表（若成立时间不足三年的，按实际成立年限提供, 成立不满1年的，提供成立至今的报表）。
3.3企业信誉要求：竞标人（略）年1月1日至今未发生重大违法行（略）或国家部（略）场准入等情形。未被列入“信用中国”（（略）www.（略）.cn）“失信被执行人”名单；（由竞标人自行承诺）
3.4社保及税收要求：竞标人须有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录（提供（略）年6月至竞标截止之日间任意3个月社保、税收的缴纳凭证）(成立未满3个月的提供成立以来的税收和社会保障资金缴纳凭证或相关情况说明；依法免税或不需要缴纳社会保障资金的投标人，应提供相应文件证明其依法免税或不需要缴纳社会保障资金)。
3.5其他要求：竞标人和服务团队成（略）德良好，均无不良记录（提供承诺书）。
3.8本项目不接受联合体竞标。
3.1凡有意参加竞标者，请于（略）年（略）月（略）日至（略）年（略）月（略）日，上午（略）：（略）时~（略）：（略）时，下午（略）：（略）时~（略）：（略）时（北京时间，下同），持营业执照副本复印件（略）、法定代表人（略）明书原件及法定代表人（略）复印件（略）、法定代表人（略）原件及授权委托人（略）复印件（略）、法定代表人或其授权委托人（略）原件（略）﹙（略）中段霖岚国际A座9（略）室）（略）竞争性谈判文件。注：仅限1名（法定代表人或其授权委托人）人员前来（略）。
3.2 竞争性谈判文件每套售价（略），售后不退。（略）文件缴纳费用方式（略）现金缴纳或公对公转账。
3.3（略）成功后，竞争性谈判文件将以电子版形式（格式为*PDF）（略）至各竞标人（略）。招标人及招标代理机构不提供（略）竞争性谈判文件服务。
4.竞争性谈判申请文件的递交
4.1竞争性谈判申请文件递交的截止时间（略）（略）年（略）月（略）日（略）时（略）（略）
4.2逾期送达或者未送达指定地点的竞争性谈判申请文件，招标人不予受理。
4.3仅限1名竞标人（法定代表人或其授权委托人）人员进入开标会场。
5. 发布公告的媒介
（略）中国采购与招标网（https://www.chinabidd（略）采（略）（（略）www.（略）.com）及 中国（略）（http:（略）.com）上发（略）站或媒体转载的公告及公告内容不承担任何责任。
6. （略）、（略）关于疫情的相关规定。
7. 联系方式
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联系电话：（略）-（略）
地址：（略）9（略）
联 系 人：（略）辉、王姝予
电 话：（略）－（略）
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