（略）选聘代发工资业务银行

竞争性谈判公告

1. 竞争性谈判条件

2. 项目概况与竞谈范围

2.1项目名称：（略）公司选聘代发工资业务银行

2.2 资金来源：企业自筹；资金落实情况：已落实。

2.3竞谈范围：（略）公司代发工（略）组织实施。

2.4服务期限：按采购人需求。

2.5标段划（略）：本项目只设一个标段，不划（略）标段。

3. 谈判申请人资格要求

3.1谈判申请人具有合法有效的营业执照。

3.2谈判申请人具有中国银行保险监督管理委员会核发的有效期内的《金融许可证》的金融机构及其（略）支机构。

3.3谈判申请人与采购人存在利害关系可能影响竞谈公正性的法人、其他组织或者个人，不得参加本次竞谈。

3.4类似业绩：（略）年1月1日至（略）年（略）月（略）日至少为行政机关或事业单位或国有企业承担过1项代发工资业务（包含（略）年1月1日以前签署的目前尚在执行中的代发业务，需提供代发相关记录）。按要求提供的类似业绩证明材料以中标通知书或合同复印件为准。

3.5信誉要求：（1）谈判申请人具备良好的社会信誉，参加本次竞谈前三年内没有违法违规违纪行为，且未受到有关部门惩戒。谈判申请人没有处于被责令停业，无投标资格被暂停或取消，无财产被接管、冻结、破产等状态，没有涉及正在诉讼的案件，或涉及正在诉讼的案件但经谈判小组认定不会对承担本项目造成重大影响。近三年无因谈判申请人违约或不恰当履约引起的合同终止、纠纷、争议、仲裁和诉讼记录。附证明材料或承诺书。

（2）谈判申请人未被列入“信用中国（http:（略）.cn）”的“失信惩戒”名单；未被列入“国家（略）址：http:（略）.html）”严重违法失信企业名单（黑名单）内（略）采购严重违法失信行为信息记录名单内，谈判申请人（略）站截图。

3.6关于行贿犯罪档案查询的说明：采购人可以通（略）”查询相关信息。若经采购人查询存在行贿犯罪情形的，取消其成交候选人资格。

3.7成交人在中标后，如遇本项目不实施的情况，不视为采购人违约。

3.8本次竞谈不接受联合体参加。

3.9本项目竞谈资格审查采用资格后审方式。

4．竞争性谈判文件的获取

4.1凡有意参加竞标者，请于（略）年1月（略）日至（略）年1月（略）日，每日上午（略）：（略）时至（略）：（略）时，下午（略）：（略）时至（略）﹙（略）3（略））（略）事宜并（略）竞争性谈判文件。（略）时需携带以下证件：（1）法定代表人（或负责人）（略）明书（原件（略））；（2）法定代表人（或负责人）（略）（（略）的复印件）；（3）法定代表人（或负责人）授权代理委托书（原件（略））；（4）被授权代理人（略）（原件及（略）的复印件）。

4.2不提供邮寄服务。

5．竞争性谈判申请文件的递交

5.1竞争性谈判申请文件递交截止时间：（略）年1月（略）日上午（略）时（略），递交地址：（略）5.2逾期送达或者未送达指定地点的竞争性谈判申请文件，采购人不予受理。

5.3本项目的竞谈将与上述竞争性谈判申请文件递交截止的同一时间（略）号院(（略）)（略）会议室公开进行，谈判申请人的法定代表人（或负责人）或其委托代理人应准时参加。

6．发布公告媒介

（略）中国采购与招标网（http:（略）.cn）和中国（略）（http:（略）.com/）上发（略）站或媒体转载的公告及公告内容不承担任何责任。

7. 监督单位名称及联系电话