招标代理公司（立即查看） 受业主单位（立即查看） 委托的项目评审工作已圆满结束，于2024-06-03在采购与招标网发布 万联城市服务科技集团股份有限公司入围2023-2024年度浙江省级、杭州市物业管理服务开放式框架协议采购项目的结果公告，现将成交供应商名单公告。 一、采购项目信息项目名称：（略）-（略）年（略）级、（略）物业管理服务开放式框架协议采购项目项目编号：HZZFCG-（略）-（略）二、征集人信息征集人名称：杭（略）、杭（略））征集人地址：（略）2（略）征集人和联系方式：余洋-（略）-（略）三、入围供应商（略）供应商地址：（略）2幢（略）层（略）室供应商联系人和联系方式：张英梅-（略）四、入围产品入围商品标项名称入围商品名称入围商品规格型号服务描述入围（略）绿化养护服务公司介绍:（略）（简称“（略）联（略）总部位（略）。（略）年2月，（略）联城服集团（略）全国（略），证券简称：（略）联城服，证券代码：（略），（略）年5月进（略）在发展过程中不断加强物业管理专业技术力量，完善物业管理的各项流程，（略）于（略）年顺利通过ISO（略）质量管理体系、ISO（略）环境管理体系、OHSAS（略）职业健康和安全管理体系认证，是中国物业管理协会会员单位，国（略）所服务的物业项目多次荣获“国（略）”和“国优示范（略）”等（略）被评为“（略）中国物业服务企业综合实力（略）强”企业，（略）年5月，集团成功跻身“（略）中国物业服务百强企业”榜单，同时荣获“（略）中国物业服务年度社会责（略）秉承“忠诚守信，敢为人先，团队协作，工作执行。”的核心价值观，在建立优质高效的物业服务体系的基础上，凭借“锐意进取、敢为人先”的企业精神，通过多年的不懈努力，实现了业务板块的（略）。为进一步优化（略）在传统物业服务中融入了移动互联理念，自主开发“移动物业”（略）,在服务中引入智能软、硬件及机器（略）管理等科技手段和先进设备，提高物业服务科技含量，为客户打造全新的服务体验。二、企业特色1、全国化品牌（略）联城服集团经过二十多年的发展，已形成横跨东北、华北、华中、华东、和（略），运营管理面积突破（略）平方米，服务人口（略）公建、（略）、（略）、（略）、停车场管理等多种业态，二百余个物业服务项目遍及全国（略）。2、学历化团队（略）联城服集团在积极引进行业精英的同时，高度重视管内部培养模式，每年从各大校园招聘本专科毕业生数十人，培养对企业（略）基层管理者超过（略）%具有大专以上学历，完善的知识体系和良好（略）的日常服务（略）从劳动密集型向知识密集型和科技密集型转变。3（略）化职级“金色（略）内部对物业从业人员进行标准化和层级化考评的业务资格评级体系，与其职级升迁和薪酬待遇挂钩，是（略）联城服（略）式服务，实施正规化企业管理，提高服务水准的重要保障。4、＂数字化＂服务数字化服务是从工业化时代向信息化时代转换的标志之一。随着数（略）服务的推进，将使各类资源实现更优配置，由此达到“开源，节流（略）通过数字化治理工具在物业服务过程中的应用，提升项目的服务形象及服务质量，打造大脑信息化、四肢机械化的物业服务新模式。（1（略）年，（略）联城服集团经过深入（略）析客户需求，在全国物业行业率先（略）”，实现客户电话统一接单、统一录音、统一作答、统一回访和（略）上作业流程。（略）年，以“事件实时可视化”为特征（略）组建完成，实现了基于“大屏幕”和“大数据”的消防监督、安防管控、险情预（略）化支撑能力；（略）年，（略）再次迭代升级：集客户服务、运营管控、红色物业和智能软硬件为一（略）”正式上线。在党建、服务和运营等多个环节（略）以党建促服务，以科技助管理（略）。（2）大规（略）基于（略）余年对物业行业的深刻认知，自主研（略）管（略）生活（略），为客户提供（略）咨询、报修维修、一键缴费、一键报事、智能快递等多种便捷服务。（略）下的（略）广泛运用智能机器人、（略）联智卡、（略）联巡卡等大量智能化硬件设备，打造大脑智能化、四肢自动化的物业服务新模式，大幅度提升了服务效率和服务精准度。（3（略）联城（略）是一款以超大液晶屏幕为主要展示载体，利用计算机图形学、图像处理技术、数据挖掘和自创算法等先进技（略）可以打破不同地域和不同部门之间的数据孤岛，帮（略）和项目的运行情况，并为公司和项目管理评估和决策提供有力的数据（略）析（略）作为中国智能化物业服务模式的探索者和实践者，以“满足业主智慧化生活需求”为己任，持续奋进，不断创新，为业主提供专业和高品质的（略）将围绕住宅物业服务、（略）综合运营服务、（略）养老服务、（略）电商服（略）金融服务等主题开展经营，逐步实现由基础物业服务商向“资源综合运营商（略）打造成为中国物业行业的“新航母”！服务内容及质量标准:承诺提供的服（略）、（略）、（略）规定报价承诺:承诺按本次报价提（略）内各国家机关、事业单位和团体组织的物业管理服务；承诺投标报（略）相关报价标准，不超过采购单位预（略）综合物业服务公司介绍:（略）（简称“（略）联（略）总部位（略）。（略）年2月，（略）联城服集团（略）全国（略），证券简称：（略）联城服，证券代码：（略），（略）年5月进（略）在发展过程中不断加强物业管理专业技术力量，完善物业管理的各项流程，（略）于（略）年顺利通过ISO（略）质量管理体系、ISO（略）环境管理体系、OHSAS（略）职业健康和安全管理体系认证，是中国物业管理协会会员单位，国（略）所服务的物业项目多次荣获“国（略）”和“国优示范（略）”等（略）被评为“（略）中国物业服务企业综合实力（略）强”企业，（略）年5月，集团成功跻身“（略）中国物业服务百强企业”榜单，同时荣获“（略）中国物业服务年度社会责（略）秉承“忠诚守信，敢为人先，团队协作，任务执行。”的核心价值观，在建立优质高效的物业服务体系的基础上，凭借“锐意进取、敢为人先”的企业精神，通过多年的不懈努力，实现了业务板块的（略）。为进一步优化（略）在传统物业服务中融入了移动互联理念，自主开发“移动物业”（略）,在服务中引入智能软、硬件及机器（略）管理等科技手段和先进设备，提高物业服务科技含量，为客户打造全新的服务体验。二、企业特色1、全国化品牌（略）联城服集团经过二十多年的发展，已形成横跨东北、华北、华中、华东、和（略），运营管理面积突破（略）平方米，服务人口（略）公建、（略）、（略）、（略）、停车场管理等多种业态，二百余个物业服务项目遍及全国（略）。2、学历化团队（略）联城服集团在积极引进行业精英的同时，高度重视管内部培养模式，每年从各大校园招聘本专科毕业生数十人，培养对企业（略）基层管理者超过（略）%具有大专以上学历，完善的知识体系和良好（略）的日常服务（略）从劳动密集型向知识密集型和科技密集型转变。3（略）化职级“金色（略）内部对物业从业人员进行标准化和层级化考评的业务资格评级体系，与其职级升迁和薪酬待遇挂钩，是（略）联城服（略）式服务，实施正规化企业管理，提高服务水准的重要保障。4、＂数字化＂服务数字化服务是从工业化时代向信息化时代转换的标志之一。随着数（略）服务的推进，将使各类资源实现更优配置，由此达到“开源，节流（略）通过数字化治理工具在物业服务过程中的应用，提升项目的服务形象及服务质量，打造大脑信息化、四肢机械化的物业服务新模式。（1（略）年，（略）联城服集团经过深入（略）析客户需求，在全国物业行业率先（略）”，实现客户电话统一接单、统一录音、统一作答、统一回访和（略）上作业流程。（略）年，以“事件实时可视化”为特征（略）组建完成，实现了基于“大屏幕”和“大数据”的消防监督、安防管控、险情预（略）化支撑能力；（略）年，（略）再次迭代升级：集客户服务、运营管控、红色物业和智能软硬件为一（略）”正式上线。在党建、服务和运营等多个环节（略）以党建促服务，以科技助管理（略）。（2）大规（略）基于（略）余年对物业行业的深刻认知，自主研（略）管（略）生活（略），为客户提供（略）咨询、报修维修、一键缴费、一键报事、智能快递等多种便捷服务。（略）下的（略）广泛运用智能机器人、（略）联智卡、（略）联巡卡等大量智能化硬件设备，打造大脑智能化、四肢自动化的物业服务新模式，大幅度提升了服务效率和服务精准度。（3（略）联城（略）是一款以超大液晶屏幕为主要展示载体，利用计算机图形学、图像处理技术、数据挖掘和自创算法等先进技（略）可以打破不同地域和不同部门之间的数据孤岛，帮（略）和项目的运行情况，并为公司和项目管理评估和决策提供有力的数据（略）析（略）作为中国智能化物业服务模式的探索者和实践者，以“满足业主智慧化生活需求”为己任，持续奋进，不断创新，为业主提供专业和高品质的（略）将围绕住宅物业服务、（略）综合运营服务、（略）养老服务、（略）电商服（略）金融服务等主题开展经营，逐步实现由基础物业服务商向“资源综合运营商（略）打造成为中国物业行业的“新航母”！服务内容及质量标准:承诺提供的服（略）、（略）、（略）规定报价承诺:承诺按本次报价提（略）内各国家机关、事业单位和团体组织的物业管理服务；承诺投标报（略）相关报价标准，不超过采购单位预（略）设备（略）介绍:（略）（简称“（略）联（略）总部位（略）。（略）年2月，（略）联城服集团（略）全国（略），证券简称：（略）联城服，证券代码：（略），（略）年5月进（略）在发展过程中不断加强物业管理专业技术力量，完善物业管理的各项流程，（略）于（略）年顺利通过ISO（略）质量管理体系、ISO（略）环境管理体系、OHSAS（略）职业健康和安全管理体系认证，是中国物业管理协会会员单位，国（略）所服务的物业项目多次荣获“国（略）”和“国优示范（略）”等（略）被评为“（略）中国物业服务企业综合实力（略）强”企业，（略）年5月，集团成功跻身“（略）中国物业服务百强企业”榜单